踏入4月，儘管香港的第五波疫情仍然沒有消退，但隨着感染人數、重症人數和死亡人數的逐漸減少，疫情已不再是全社會的最大熱點，取而代之的是香港特別行政區第六屆行政長官誰會報名參選？誰會提名入閘？

4月3日至16日是香港為期兩週的特首參選提名期。4月4日，現任特首林鄭月娥宣布回歸家庭，不再參選下任行政長官；6日，時任特區政務司長的李家超提請辭去職務，並表達了角逐下任特首的意願；接着，有消息傳出，全國政協副主席梁振英將會擔任選委會總召集人，這也意味着早前風傳的熱門人選梁振英不可能同時參選下屆特首。

4月9日，李家超獲國務院批准辭去政務司長職務後，召開記者會，高調發表了「同為香港開新篇」的競選宣言，並提出了未來施政的三大方向：以結果為目標解決不同問題；全面提升香港競爭力；奠定香港發展的穩固基石。香港唯一的一位全國人大常委譚耀宗為李家超擔任競選辦主任，他很有信心地表示，正在積極接觸選委、爭取大家對李家超的支持，目標是爭取最少三分之一即500張提名票，並高票當選。

緊接着，李家超密鑼緊鼓地開展競選活動，爭取選委和市民的支持。全國政協副主席梁振英首先表態支持李家超，並祝他參選順利；香港友好協進會會長唐英年說，該會有388個選委，大家都支持李家超參選；廣東社團總會、福建社團聯會等團體，民建聯、工聯會、經民聯、自由黨等政黨也高度贊同李家超參選；香港紀律部隊人員總工會發出聲明，稱李家超「絕對是出任行政長官的理想人選」。

4月13日，李家超攜786張即超過半數的選委提名票正式報名參選香港特區第六屆行政長官。而取得報名資格僅需188張選委提名票。

李家超符合「愛國者治港」的標準

第六屆特區行政長官的選舉是香港實行愛國者治港三場選舉中最後的一場選舉，也是最重要的一場選舉。

香港回歸以來，經歷了不少大事，出現了不少波折，尤其是2019年的「黑暴」和兩年多來肆虐至今的新冠肺炎，令香港的經濟和廣大市民的信心遭受重創，大家迫切希望有一個想幹事、能幹事、幹實事、幹成事的領頭人引領香港走出泥沼，再創輝煌。

中央政府更對香港表示了極大的關懷和關注，全國政協副主席、國務院港澳辦主任夏寶龍對未來的治港者，提出了具體的標準和要求:一是立場堅定的愛國者；二是有擔當作為的愛國者；三是為民愛民的愛國者；四是有感召力的愛國者；五是有責任心的愛國者。他還提出了五個「能不能」的問題：能不能始終把握好「一國兩制」實踐大方向？能不能堅守為民情懷？能不能破解深層次的矛盾和問題？能不能鞏固和提升香港的競爭力？能不能在新的歷史起點上實現香港更好的發展？

此間評論認為，李家超過往的經歷和表現以及他在「競選宣言」中言辭懇切、擲地有聲的話語，符合「愛國者治港」的標準。

李家超出身基層，1977年加入警隊，任職見習督察，1997年晉升總警司、2010年晉升警務處副處長、2012年出任保安局副局長、 2017年出任保安局局長、2021年出任政務司長。簡潔的履歷與他在警隊時偵破「徐步高案、」「張子強案」等許多大案要案中，敢衝敢打、智勇雙全、屢建奇功相互映照；與他出任保安局長期間，主理完成西九龍站前所未有的「一地兩檢」；果斷行使賦權，取締「港獨」組織「香港民族黨」；全力推動香港國安法實施，止暴制亂，凍結壹傳媒創辦人黎智英持有的壹傳媒股份及相關的三間公司的財產，充分展示對國家安全的擔當相互映照；也與他出任政務司長期間，盡職盡責，迎難而上，面對香港洶湧而來的第五波疫情，冷靜分析香港具體情況，親自率隊到深圳，與國家相關部門領導和衛健委官員開會，向中央提出5項協助抗疫請求，並獲接納。之後，中央援港的抗疫物資源源不斷送達香港、內地專家和醫護人員陸續到來、方艙醫院爭分奪秒建成，大大加快香港走出疫情困境的進程相互映照。

李家超在競選宣言中說：「經過深入思考，我決定出來參選，承擔歷史使命，與社會各界和香港廣大市民一起推動香港向前。我期盼看到一個充滿活力的香港，一個人人都有幸福的香港，一個高度開放的香港，一個廣泛團結的香港，一個社會安寧的香港。」他堅定地表示，「這個決定，出於我對國家的忠誠、對香港的熱愛、對市民的負責，我有信心在我未來迎戰公職生涯中最大的挑戰。」

不少人認為，李家超的這段話，讓中央、也讓選委和市民看到了他的信仰和情懷，看到了他言出必行的決心。

李家超有領袖的格局和胸襟

或許有人提出質疑，李家超乃「武官」一名，工作經驗比較單一，社會各方面歷練不足，對香港的政治、經濟、文化和社會發展的形態了解不夠，政商界人脈也不多。而特首不僅是香港特區政府的行政長官，同時也是香港特區的行政長官，「雙首長制」之下，上要對中央政府負責，下要對廣大香港市民負責，既是對中央治港方針政策的執行者，又是對香港社會發展的決策者。這絕對是個「出色領袖」的崗位，李家超能擔此大任嗎？

李家超在競選宣言所提的「未來施政三大方向」，可以說，很好的回答了這個問題。「三大方向」完全有的放矢，切中時弊，既謀長遠，又謀當下；既謀全局，又謀一域。他所極目的高度、視野的廣度，已經展示出了領袖的格局和胸襟。

李家超表示，沒有人是「萬事通」，政府團隊包含不同人才，行政長官要做的是有領導才能，讓整個政府團隊能做事、有承擔、能惠及市民。他的想法是，邀請在各自專業領域有良好經驗、知識、視野和熱情的人士，組成強有力的政府團隊，產生「一加一大於二」的協同效應。至於在政商界人脈關係不多，李家超也認為不是壞事，反而沒有包袱，可以確保自己能夠「公平公正處理事情」。

有媒體專門採訪了李家超在紀律部隊共事多年的同袍，他們幾乎都眾口一詞地讚揚李家超會幹事、能幹事、幹成事，立場堅定有「鐵肩膀」，同時還是一個難得的英明的好上司，且很有領袖的親和力和凝聚力。剛退休的前懲教署署長胡英明、香港警察隊員佐級協會主席顧問陳祖光、前西九龍總指揮官卓孝業、警察足球會前副主席李永強等人向媒體講述了當年的故事，通過一個個片段，表明李家超的領袖之才，「絕對是行政長官的理想人選」。

國家主席習近平要求政府高官要有大眼光、大胸懷、大境界，有「登泰山而小天下」的氣度，也要有「功成不必在我」的胸襟，對大局了然於胸、對大勢洞幽燭微、對大事鐵畫銀鉤，因勢而謀、應勢而動、順勢而為。李家超是符合這些要求的。

李家超洞幽燭微對症下藥

香港回歸25年來，風雨兼程，一路走來，磕磕絆絆。積累了許多矛盾，也暴露了不少問題。

最大的問題當然是香港的「泛政治化」。美英等國的反華勢力不斷挑唆和支持香港的反中亂港分子攪風攪雨、製造事端，把香港變成政治角力場，企圖通過街頭抗爭、議會抗爭、癱瘓政府等方式奪取香港的管制權。這個香港前進路上的最大絆腳石，在中央果斷出手，制定並實施《香港國安法》之下，被徹底踢開了。

但是，香港的經濟發展問題、民生問題、住房問題、土地問題、地產霸權問題、醫療衛生問題、青年問題、教育問題、司法公正問題等等，諸多的矛盾依然存在。而這些所有的問題，都繞不開政府的決策能力和管制能力。

這些年來，特區政府龐大的官僚體系一直為廣大市民所詬病：高官缺乏使命感，決策沒有預見性，遇事顧此失彼、互相推諉、沒有擔當，官員問責形同虛設，特首言過飾非、事事護短，公務員高薪低效、士氣低迷。大家迷戀港英時期留下的舊體制，循規蹈矩，所有人如同機器一般按「程序」工作，只重過程，不問結果，一看二慢三通過，不管死人塌樓、無論洪水滔天，絕不越雷池半步！在他們眼中，結果多壞都不重要，只要依足了程序、走完了過程，自己就沒有半分責任！

毫無疑問，長期在體制內工作的李家超對此情況洞若觀火。他提出未來施政三大方向的第一條，就是「以結果為目標解決不同問題」。這一條，表面上看似乎是工作方式問題，許多人都可能不以為意，其實，內裡大有乾坤。「以結果為目標」和「只重過程，不問結果」完全是兩種截然不同的追求，是顛覆性的巨大改革!是有使命感、責任感還是不作為、亂作為的區別；是真幹事、幹實事、幹成事還是假幹事、幹虛事、走過場的區別；是問責制落到實處還是落到虛處的區別；是提高政府辦事效率、提振公務員精氣神還是繁文縟節依舊、政府團隊士氣低迷的區別。

可以想像，「以結果為目標」全面實行以後，特區政府的施政水平、管治能力和辦事效率將會大幅度提升，政府團隊也將是一片朝氣蓬勃的全新氣象，諸多的社會問題將會一個接一個的得到妥善解決。

李家超以超高的選委提名票報名參選下屆特首，以堅定的信念忠誠國家、以火熱的情懷擁抱香港、以務實的精神服務市民、以改革的勇氣規劃未來，贏得了香港各界大多數人的認同和支持。他的順利當選，值得期待；他帶領香港踏上由治及興之路，亦值得期待！