──中国华信能源有限公司主席叶简明

中国华信能源有限公司在董事局叶简明主席领导下，继承和发扬中华传统文化，公司理念以社会责任为依归。

☉文/童铃

立足国内 布局海外

叶简明主席积极践行国家的「一带一路」发展战略，推动中国华信入股捷克J&T金融银行集团。捷克是欧洲多国交汇之处，也是亚欧大陆桥的重要枢纽。叶简明把捷克作为推进「一带一路」建设的重要平台和合作伙伴。

创新企业模式

叶简明提出了创新的企业经营理念，以国家法律为根基，充分结合商人契约精神，制定了《中国华信商业基本准则》，构建中国华信有组织的共同经济体。公司在董事局领导下实行三级会议决策和三级法人执行体制，用商人经济、儒家思想、军事化管理三位一体的三种关系模式，实行「一企两制」的分配方案和「大集体、小核算」的绩效考核。公司继承和发扬中国传统文化，以「由力而起，由善而达」的为商之道，汇聚了一批有志于民族复兴、国家强大的业界精英，打造了一支具有凝聚力、战斗力的人才骨干队伍，并通过严谨的市场化运作，不断推进公司人才专业化、业务专注化、管理精细化。

国际化合作平台推动民间公共外交

中国华信重视国际能源安全战略研究与中国文化的传播推广，全资设立了以叶简明为主席的中华能源基金委员会（联合国非政府组织、高端智库），推动民间公共外交。在叶简明的组织推动下，中华能源基金委员会在联合国总部先后举办「中国故事论坛」；成立「国际政治与可持续发展中心」；与联合国共同设立能源大奖；举办「世界文明论坛」，开展文明对话；发起「中美高端对话」，每年组织中美及附加第三国高级退役将领互为沟通，对话重大国际问题。

反哺社会 倡导慈善

叶简明重视教育慈善事业，全资捐助设立上海华信公益金会，发起「荧光支教」教育帮扶项目，组织上海优势教育资源，帮助甘肃58个贫困县培训教师，改善教学软硬件，受益人数已达6万余人。中国华信扶危济困，捐款救灾。2013年以来，公司先后向四川雅安、甘肃定西、云南鲁甸地震和海南水灾捐款，用于公益慈善、抗震救灾、扶贫帮困、资助教育、弘扬传统文化事业等善举，投入资金累计上亿元。中国华信连续四年被评为「中国十大慈善企业」。

弘扬华夏文化 和谐世界文明

中国华信还把弘扬中国文化为己任，设立了在香港注册的非牟利机构中国文化院，叶简明亲任董事会主席，由第九、第十届全国人大常委会副委员长许嘉璐先生担任院长。中国文化院整合团结海内外文化组织，打造文化交流平台，推动中华文化在世界范围内的繁荣发展。

关爱员工，打造共同发展平台

中国华信平台致力吸引各方面年青的精英，汇聚了一批有志于谋求国家强盛的业界精英，打造了一支具有凝聚力的人才骨干队伍。「一企两制」是华信的制度创新，华信的资产采用集体管理、资源分配的模式。这种分配模式使不同贡献的员工得到合理回报。

「得人心者得天下」，中国华信把员工福利待遇、自身发展放在很重要的位置上，设立基金保障员工福利。公司对员工关怀无微不至，例如，公司最近因进行装修令环境带来异味，公司收到员工反映后，立即为员工开窗户、每房建空气清新器、派发营养水果，这些小细节充分反映中国华信企业文化对人的关怀。

推动环境保护研究和低碳节能

中国华信注重环保，主要工作之一是通过中华能源基金委员会推动能源环保。中华能源基金委员会是由中国华信全资设立的非公募基金，在香港注册，是非牟利、非政府组织的国际智库，在联合国设立「UN-CEFC能源可持续发展资助大奖」计划，表彰世界各国人士为保护环境作出的贡献。

中国华信由于坚持以中华民族的可持续发展为己任，推动环境保护研究和低碳节能绿色生产。所以，在第四届环境保护年会暨中国环境治理高峰论坛上，荣获「2015年度环境责任奖」。

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中国华信始终以「由力而起，由善而达」的为商之道构建企业文化核心价值体系。

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